O prefeito de Caxias do Sul Daniel Guerra apresentou no final da tarde desta segunda-feira, dia 27, uma proposta de valorização aos médicos que atendem pelo Sistema Único de Saúde (SUS) na cidade. A prefeitura propôs a uma comissão de representantes da classe médica duas possibilidades de incorporação no salário atual dos servidores: por meio de produtividade e também de qualidade.
Conforme o prefeito Daniel Guerra, a proposta não se trata de um reajuste salarial, mas de um novo modelo de gestão da saúde pública na cidade. O investimento do município, caso a proposta seja aceita pela classe médica, será na ordem de R$ 8 milhões por ano. “Isso que estamos apresentando é um instrumento social de aumento de produtividade e consequentemente também um controle de qualidade de atendimento. Por isso esse investimento, mas esse é o limite que a administração tem porque fomos responsáveis em toda a questão do recurso público ter a destinação correta e também de ter o recurso para honrar esse compromisso”, afirmou o prefeito.
A questão da produtividade será analisada pelo número de consultas por mês. Caso a meta máxima de consultas seja atingida (ver tabela abaixo), os médicos, independente da carga horária, podem incorporar o valor de R$ 1.049,60 ao salário.
Outra possibilidade de aumento é pela qualidade. A ideia do prefeito é implantar um mecanismo de avaliação após as consultas. Neste caso, o paciente avalia o trabalho do médico como ruim, regular, bom, muito bom e excelente. Caso a avaliação seja muito boa ou excelente, os médicos poderão ter uma bonificação de 25% em relação ao piso salarial.
Os médicos que estiveram presentes no encontro evitaram comentar a proposta, mas reforçaram a importância da abertura de um diálogo oficial entre o poder público e a categoria. O documento foi levado para apreciação dos médicos em uma assembleia que iniciou às 19h30min no Sindicato dos Médicos.
Em uma avaliação inicial, o presidente da entidade, Marlonei dos Santos, declarou que a assembleia de hoje dificilmente trará uma resposta definitiva devido à complexidade da proposta.
“Nós vamos analisar item por item. Tem muitos cálculos de produtividade, bonificação. Isso não vai ser simples de ser resolvido. Então nós vamos ter que enviar para ter um parecer jurídico e para um contador para nós fazermos uma avaliação”, declarou.
Outro ponto questionado inicialmente pelo presidente do Sindicato dos Médicos é a avaliação. “A questão da avaliação, por exemplo, pode tu atender uma paciente e ela não gostar do atendimento por algum motivo e avaliar negativamente. A avaliação de médico é feita por outros parâmetros, há protocolos para avaliação médica e não é na base do bilhetinho no final da consulta”, declarou Marlonei.
Proposta de produtividade aos médicos de carga horária de 12h semanais
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Valor a ser recebido se cumprir a meta por mês: R$ 1049,60
